Объединение совместных усилий в решении актуальных вопросов, связанных с профилактикой социального сиротства, стало темой Круглого стола, прошедшего в Вологде 20-21 сентября 2013 г. «Социальное партнерство бизнеса, власти и общества в интересах молодого поколения. Опыт программы «УРАЛСИБ дает надежду: образование – работа – жилье» – так звучала заявленная программа. К обсуждению были приглашены представители Департамента образования Вологодской области и г.Череповца, Департамент социальной защиты населения Вологодской области, Общественная палата Вологды, представители Банка УРАЛСИБ, ОАО «Северсталь», представители Благотворительного детского фонда «Виктория», некоммерческих организаций Вологды, Калининграда, Кемерово, Перми, Ростова-на-Дону, Санкт-Петербурга и Уфы.
В первых же выступлениях участники отметили необходимость выстраивания прочных партнерских взаимоотношений между институтами гражданского общества, властью и представителями всех форм бизнеса. Ответственное отношение к детям, к будущим поколениям, как известно, характеризует развитое общество. В своем выступлении Орсаг Юлия Витальевна, заместитель начальника отдела социально-правовой защиты детей Департамента образования Вологодской области, отразила общую информацию о состоянии сиротства, отметив тенденцию сокращения количества детей-сирот в области на 14%, сокращение воспитанников детских домов на 26%. В настоящее время в Вологодской области реализуется 28 комплексных социальных программ, направленных на снижение уровня социальной напряженности. Благодаря чему количество семей, находящихся в трудной жизненной ситуации снизилось на 40%. Департаментом социальной защиты населения Вологодской области был представлен опыт партнерского взаимодействия с коммерческими предприятиями области и учреждениями социальной сферы, в том числе детскими интернатными учреждениями, в которых организованы попечительские советы. В каждый попечительский совет входят представители таких предприятий как Северсталь, Лукойл, Лесное хозяйство и др. Благодаря шефской работе, выстраивается поддержка и детей и выпускников из числа детей, оставшихся без попечения родителей.
Также была дана высокая оценка деятельности Благотворительного детского фонда «Виктория». Было отмечено, что все программы фонда отличают системность и комплексность подходов. Благодаря реализации программы «УРАЛСИБ дает надежду: образование – работа – жилье», направленной на развитие мотивации детей к обучению и освоению востребованными профессиями, в Вологодской области увеличивается количество поступивших в высшие учебные заведения из числа детей, оставшихся без попечения родителей. В 2013 году из 17 выпускников данной категории поступили в ВУЗы 9 человек.
Вопросам развития социальной ответственности бизнеса было посвящено выступление Соболева Игоря Светославовича, заместителя руководителя департамента внешних коммуникаций Банка УРАЛСИБ. Были обозначены основные точки опоры, на которых строится благотворительность в банке – гуманизм, справедливость, милосердие, бескорыстие. Тему поддержал координатор по благотворительности отделения Банка в Вологде, Миськив Елена, рассказав о добровольческом опыте сотрудников организации в работе, направленной на профилактику социального сиротства, оказание помощи детям из приемных семей. На экскурсии в банк для участников программы «УРАЛСИБ дает надежду: образование – работа – жилье» активно проявили себя сотрудники, представ в роли бизнес-тренеров, обучающих основам банковской деятельности.
На примере партнерской программы БДФ «Виктория» и Банка УРАЛСИБ была показана эффективность взаимодействия всех заинтересованных сторон. Результаты программы 2012-2013 учебного года показали высокий уровень поступаемости выпускников в высшие учебные заведения – 79 % от общего числа и 17% в средние специальные учебные заведения. Кроме этого отмечается рост запросов от замещающих родителей к участию в программе, а также заинтересованность сотрудников Банка в проявлении собственных устремлений на оказание помощи детям, находящимся в трудной жизненной ситуации.
Помимо опыта принимающей стороны, на круглом столе был представлен опыт региональных партнеров, реализующих программу «УРАЛСИБ дает надежду: образование – работа – жилье» в Калининграде, Кемерово, Перми, Ростове-на-Дону, Санкт-Петербурге, Уфе. Интересен опыт выстраивания взаимоотношений со студенчеством, путем привлечения их к волонтерской деятельности на благо общества, а также опыт родительских Педсоветов в Ростовской области. По отзывам приемных родителей – кураторы программы с особой заботой относятся к работе с подопечными. Много внимания в программе уделяется личностному развитию подростков, этому было посвящено выступление куратора из Санкт-Петербурга, Федосенко Екатерины, руководителя Центра развития личности «Акме».
Самыми яркими страницами мероприятия стали презентации своих достижений участниками программы Вологодской области. Широколава Иван и Соколова Ольга рассказали о своем бизнес-проекте, Аквапарке, который они защищали на межрегиональном конкурсе. В этом году ребята стали студентами ВУЗов. Марцелинский Андрей, рассказал об осуществлении мечты – он стал студентом технологического колледжа Великого Устюга и уехал в другой город. Все ребята с благодарностью отзывались о той поддержке, которую им оказали специалисты программы на этапе подготовки к экзаменам и выборе своего профессионального пути.
По итогам круглого стола была принято решение развивать установившиеся взаимоотношения и оказывать поддержку зарождающихся инициатив.